Valódi sikertörténetek

Női esélyegyenlőség a munkaerőpiacon is

Bemutatjuk Szoták Beát, az IT Services Hungary operatív vezetőjét

Az állásstatisztikák szerte a világon azt mutatják, hogy a nők szerepe egyre jelentősebbé válik. A női esélyegyenlőség megteremtése a munkaerőpiacon több éve kiemelt téma: az Európai Unió 2010-re 60 százalékra kívánja növelni a nők foglalkoztatottságát, hazánk pedig teljesíteni szeretné a lisszaboni tervben vállalt 53,2 százalékot. Mi azt az álláspontot valljuk, hogy az esélyegyenlőség ezen a területen is fontos számunkra, ennek bizonyítékaként Szoták Bea debreceni kollégánkat kérdeztük. >>tovább>>